Новости (Май 2012)

       "Девушка! А хотите, я вам стих расскажу?" - с таким неожиданным предложением обратился ко мне недавно на улице мальчишка-подросток. "Расскажи", - ответила я спустя пару секунд. Юный чтец выпрямился, деловито одернул куртку и произнес: "Сергей Есенин. "Береза". Дочитав стихотворение до конца, он выдержал паузу и добавил: "С вас десять рублей"…
       Вот такой необычный способ подработать придумали юные мурманчане в конце учебного года. Но в период предстоящих летних каникул у заполярной молодежи есть шансы устроиться на работу официально. Помогут с этим специалисты трех организаций: "Комплексного Центра социального обслуживания молодежи", "Детско-юношеского центра по организации и осуществлению мероприятий по работе с детьми и молодежью" и Центра занятости населения города Мурманска.

От 16 и старше

       Как и прежде, несовершеннолетних на работу принимают с 14-летнего возраста. Точнее, могут принять. Заполярные работодатели охотнее заключают трудовые договоры с теми, кто постарше. Ведь если для подростков 16-18 лет законодательством предусмотрена 35-часовая рабочая неделя, то на труд ребят в возрасте от 14 до 16 лет отводится всего 24 часа в неделю.
       - Сейчас за помощью в поиске работы к нам ежедневно обращаются около 10 подростков 14-16 лет, это больше, чем в предыдущие годы, - сообщила начальник отдела содействия трудоустройству и занятости молодежи МБУ "Комплексный Центр социального обслуживания молодежи" Людмила Третьякова. - А вот рабочих мест для них стало меньше. Работодатели не хотят принимать в свои коллективы юных сотрудников на неполный рабочий день, неся при этом за них полную ответственность. Если раньше мы помогали трудоустроиться почти трети от общего числа обратившихся к нам ребят такого возраста, то нынешним летом их будет, наверное, лишь 10 процентов.
       Сейчас из 200 рабочих мест на летний период для подростков и молодежи, которые по установленному администрацией города нормативу должны быть организованы в рамках договоренности центра с работодателями, с трудом удалось создать 181.
       Из 44 предприятий и организаций Мурманска, которым специалисты КЦСОМ отправили предложение о сотрудничестве, лишь 10 его приняли. И почти все они готовы взять на работу ребят старше 16 лет.
       Выручит подростков, желающих подработать, городской комитет по образованию. Его сотрудниками организовано 500 рабочих мест для работы несовершеннолетних в летний период и в свободное от учебы время. Отметим, что трудиться на территориях общеобразовательных учреждений ребята могут с весны и до осени, конечно, без ущерба для учебного времени. К примеру, в марте - апреле 150 юных мурманчан смогли устроиться на краткосрочные пятидневные работы в школы.

В дворники по конкурсу

       Трудиться несовершеннолетней молодежи в основном предлагают дворниками, уборщиками территорий и служебных помещений, помощниками кассиров, продавцов, упаковщиками и фасовщиками, помощниками рабочих по комплексному обслуживанию зданий. Но устроиться на эти должности, не требующие специальной подготовки, просто придя с направлением из центра, ребятам не удастся. Почти везде работодатели проводят собеседование с молодыми соискателями и выбирают того, кто покажется более ответственным, серьезно настроенным на начало трудовой деятельности. Зарплата подростков обычно составляет в среднем от 5 до 10 тысяч рублей в месяц.
       Кроме того, из областного бюджета за каждый целый отработанный месяц как подросткам, так и несовершеннолетним студентам, устроившимся трудиться во время летних каникул с помощью центров, начисляется материальная поддержка в размере от 1500 до 1785 рублей. Для этого у них должна быть оформлена пластиковая карта Балтийского банка. Ранее эти деньги переводились на сберкнижку.
       Конечно, дополнительные деньги, которые не облагаются налогами, - не основной аргумент в пользу летнего трудоустройства подростков при содействии центра занятости. Главным для многих остается уверенность в соблюдении всех норм трудового законодательства со стороны работодателей, сотрудничающих с тремя центрами, помогающими молодежи устроиться на работу.
       Это же привлекает и молодежь постарше, вакансии на лето для которых не очень отличаются от тех, что предлагают подросткам. Работодатели готовы принять студентов дворниками, уборщиками территорий, делопроизводителями, курьерами, разнорабочими и официантами. Но зарплата у совершеннолетней молодежи, работающей полную 40-часовую рабочую неделю, несколько выше - от 10 до 16 тысяч рублей, и дополнительная материальная поддержка для них не предусмотрена.
       Для трудоустройства ребятам в комплексном центре нужно заполнить заявление, несовершеннолетним - вместе с родителями. С собой необходимо принести паспорт, ИНН, пенсионное страховое свидетельство, справку по форме 079-У или 086-У (оформляются в поликлинике по месту прописки за 10 дней до начала работы), реквизиты карточки Балтийского банка и справку из учебного заведения.
       Конечно, помочь с трудоустройством всем желающим сотрудники комплексного центра не смогут, ведь спрос подростков и молодежи на работу в летний период в два, а то и в два с половиной раза превышает предложение. Но попытаться все же стоит.
       - Надеюсь, в будущем больше работодателей согласятся с нами сотрудничать, с пониманием и мудростью отнесутся к желанию молодежи трудиться, а не бездельничать летом, - заключает Людмила Третьякова. - Все мы с чего-то начинали. Нужно дать ребятам шанс!
       Помочь решить вопрос летней занятости подростков и молодежи всегда готовы и сотрудники детско-юношеского центра и городского центра занятости.
       А студентам содействуют в поиске работы на лето еще и сотрудники их учебных заведений. К примеру, более 50 студентов Мурманского государственного гуманитарного университета уже трудоустроены вожатыми в летние оздоровительные лагеря, переводчиками в рыболовные лагеря, аниматорами "детского" поезда, курсирующего в направлении Ростов - Анапа.

Самостоятельный поиск

       Найти работу на лето можно и самостоятельно. Если вы из счастливчиков, еще не отметивших свое совершеннолетие, и вас готовы оформить по закону, то все же не поленитесь, взяв с собой документы, дойти до Мурманского центра занятости населения. Так у вас появится возможность получить материальную поддержку из областного бюджета.
       - Если за несколько дней до начала работы молодежь до 18 лет поставит нас в известность о месте своего предполагаемого трудоустройства, мы заключим с работодателем договор и после отработанного месяца доплатим материальную поддержку, - говорит заместитель начальника взаимодействия с работодателями и анализа рынка труда ГОБУ "Центр занятости населения города Мурманска" Ирина Горелкина. - Средства на эти цели областным бюджетом предусмотрены.
       Совершеннолетняя молодежь может постараться найти работу через базу данных центра занятости, информация из которой дублируется на многих сайтах объявлений о трудоустройстве. В настоящее время там можно найти около 200 вакансий, где летом могут работать студенты.
       Также сейчас множество коммерческих структур предлагают молодежи расклеивать листовки, проводить промо-акции, быть продавцами и многое другое. И порой эти предложения выглядят весьма заманчиво - к достойной заработной плате могут быть начислены еще и разные премии за выполнение или перевыполнение плана, правда, без официального оформления работника.
       Некоторые работодатели честно выполняют обещания, своевременно и в полном объеме оплачивают труд молодежи, а другие могут обмануть. Классический пример - увольнение после прохождения испытательного срока, который может длиться от пары недель до двух-трех месяцев, и зарплата в этот период обычно в разы ниже заявленной.
       Прежде чем идти на такую работу, нелишним будет навести справки о той или иной компании у знакомых, посмотреть отзывы в Интернете.
       Работая неофициально, нужно просить выплат заработной платы ежедневно или каждую неделю. Это позволит чувствовать себя спокойнее - пережить один неоплаченный рабочий день не так обидно, как целый месяц.

НА ЗАМЕТКУ

       Отдел содействия трудоустройству и занятости молодежи МБУ "Комплексный Центр социального обслуживания молодежи" находится по адресу: г. Мурманск, улица Марата, 21, телефон 25-03-81.
       ГОУ "Центр занятости населения города Мурманска" - улица Книповича, 48, кабинеты 203, 208, телефоны 23-50-56, 23-55-75.
       Детско-юношеский центр по организации и осуществлению мероприятий по работе с детьми и молодежью - улица Марата, 16, телефон 25-46-75.
Дарья МЕДВЕДЕВА.
"Вечерний Мурманск"